1、安全制度与流程制定:根据本市场的特点和需求,制定全面且细致的安全管理制度、操作流程和应急预案,确保安全管理工作有章可循。
2、安全团队建设与管理:培训、考核和监督安全工作人员,包括安保、消防专员等,合理安排岗位和班次,明确各岗位的职责和工作标准,提升团队的整体素质和战斗力。
3、日常安全巡查与监控:组织对商业区域进行高频次的日常巡查,包括市场内部、停车场、设备间等重点区域,及时发现并处理安全隐患。同时,加强对监控系统的管理和运用,实时监控商业区域的安全状况。
4、治安防范与应急处理:预防和处理各类治安事件,如盗窃、抢劫、打架斗殴等,维护商业场所的正常秩序。在发生突发事件时,迅速启动应急预案,组织人员进行救援和处理,保障商户和顾客的生命财产安全。
5、消防管理与火灾预防:制定消防工作计划,组织消防知识培训和灭火演练,确保员工和商户掌握必要的消防技能和逃生知识。定期检查和维护消防设施设备,确保其完好有效,消除火灾隐患。
6、商户沟通与安全培训:与商户保持密切沟通,了解他们的安全需求和意见,及时解决相关问题。组织对商户进行安全培训,提高商户的安全意识和自我防范能力。
7、安全档案管理:建立和完善安全管理档案,包括安全检查记录、培训记录、事件处理记录等,为安全管理工作提供数据支持和参考依据。
8、配合外部执法部门:积极配合公安、消防、城管等外部执法部门的工作,提供必要的协助和支持,共同维护商业区域的安全和秩序。
职位要求:
1、三年以上商业项目物业管理岗工作经验,退伍军人优先;
2、具有较强的语言表达能力、协作能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,对突发事件或安全事件可以进行处理与管控。
员工福利:
1、入职即购买六险(社会保险+商业保险)一金;
2、年度旅游及年度健康体检;
3、丰厚年终奖,13薪;
4、节假日福利、高温补贴及其他补贴;
5、完善的培训体系及职业规划指导。